PL | +48 888 838 848 - IT | +39 366 34 39 331 office@biznes.center

Jak zyskać setki tysięcy w 10 lat ?

Coraz więcej Polskich przedsiębiorców zwraca uwagę na pogarszające się warunki prowadzenia działalności gospodarczej w Naszym kraju. Szukają rozwiązań o szerszych możliwościach działania, tańszych, dających większą rentowność ekonomiczną.

Dlaczego wielu przedsiebiorców decyduje się na dodatkowe otworzenie spółki LTD w Anglii?

(Czytaj dalej albo od razu zobacz VIDEO PREZENTACJĘ lub zapisz się na najbliższe spotkanie na żywo).

Ponieważ urzędnicy i prawo Brytyjskie nie tworzą lecz likwidują bariery do rozkwitu przedsiębiorstw.
NIE PRZENOSZĄC SWOJEJ FIRMY DO WIELKIEJ BRYTANII, LECZ OTWIERAJĄC DRUGĄ FIRMĘ w formie spółki LTD zyskasz ogromne możliwości:

  • Mając 2 podmioty gospodarcze (polską firmę i angielską spółkę której masz prawo być jedynym właścicielem) możesz zyskiwać na dotychczas obowiązkowych opłatach ZUS;
  • Nie zapłacisz ani złotówki na ZUS, a podstawowe świadczenia zdrowotne, ciągłość świadczeń rentowych i WIELOKROTNIE WYŻSZĄ GWARANTOWANĄ PRZEZ PAŃSTWO EMERYTURĘ otrzymasz z Wielkiej Brytanii;
  • W Anglii składki na ZUS są na poziomie kilkudziesięciu PLN, w Polsce ponad 1100 PLN miesięcznie;
  • Obroty zwolnione z Vat na poziomie 150.000 PLN w Polsce 
    a ok. 400.000 PLN w Anglii (81.000 GBP 2015/2016 rok podatkowy);
  • Wielokrotnie wyższa kwota wolna od podatku dla osób fizycznych w Anglii 10.600 GBP 2015/2016 rok podatkowy, czyli ok. 60.000 PLN
    w Polsce ok.3 097 PLN od wielu lat;
  • Zyskasz różnicę w kosztach jakie dzisiaj ponosisz zostanie w Twojej kieszeni.
    Nie jest mała bo zaczyna się już od 14.664 PLN rocznie (146.640 PLN w 10 lat).
    Kwota na poziomie tylko kilku tysięcy złotych oszczędzona co roku, może posłużyć do zorganizowania Twojej prywatnej emerytury.
  • Zyskasz bezpłatne konto dla Twojej spółki LTD w polskim banku jest doskonałym zabezpieczeniem przed zajęciem komorniczym;
  • Dodatkowa zdolność kredytowa w polskim banku również mile widziana;
  • Opłaty za pracowników w spółce LTD na poziomie kilkukrotnie niższym, co powoduje zadowolenie pracodawcy i pracownika;
  • Zyskasz zadowolonego i zmotywowanego pracownika, któremu możesz zapłacić więcej;
  • Oszczędzisz 2.000 PLN miesięcznie = 24.000 PLN rocznie na kosztach wynagrodzenia 1 pracownika;
  • Zyskasz racjonalny koszt miesięczny, który może posłużyć Ci do zmniejszenia podatku dochodowego;

PORÓWNANIE KOSZTÓW WYNAGRODZENIA PRACOWNICZEGO

      3.500 PLN netto  Firmy w Anglii      3.500 PLN netto
 Łącznie brutto pracodawca i pracownik   5.950,07 PLN Łączny koszt miesięczny utrzymania pracownika
2.450,07 PLN
 Łącznie brutto pracodawca i pracownik   3.950,00 PLN Łączny koszt miesięczny utrzymania pracownika
450,00 PLN
 
 
 
 
                                                                              Tabela zawiera wyliczenia kosztów brutto z 25.03.2014r.

 

Twój zadowolony pracownik zuskuje:

  • Większą zdolność kredytową, ponieważ teraz możesz wykazać mu o wiele większe zarobki, za które może skredytować swoje większe mieszkanie lub samochód;
  • Czterokrotnie wyższą emeryturę angielską (GWARANTOWANĄ PRZEZ ZJEDNOCZONE KRÓLESTWO WIELKIEJ BRYTANII - w Polsce emerytura jest przywilejem a nie gwarancją państwa);

 

Jeżeli jesteś w takiej sytuacji:

  • Płacisz składki i podatki w Polsce;
  • Nie odpowiada Ci to, że ponad 70% Twoich pieniędzy zabierają INNI;
  • Chcesz większej rentowności swoich działań;
  • Obecnie mieszkasz w Polsce, jesteś tu zameldowany i nie masz zamiaru się przeprowadzać, tylko chcesz płacić MNIEJ!
  • Jesteś po kilku wizytach w tzw. biurach rachunkowo-prawnych pomagających optymalizować koszty prowadzenia biznesu i dalej masz mętlik w głowie;

Taki może być Twój kolejny krok :
KROK 1: Zakładasz spółkę LTD (Limited - odpowiednik spółki z o.o.) przy zachowaniu dzisiejszej firmy w Polsce lub nie.
KROK 2: Zatrudniasz się w spółce LTD jako etatowy Dyrektor.
Otrzymując ze spółki wynagrodzenie na poziomie 680 £ - 700 £ (4.000 PLN) zachowujesz podstawowe świadczenia zdrowotne, ciągłość świadczeń rentowych i kilkukrotnie wyższą emeryturę niż w Polsce przy płaceniu ponad 1.100 PLN miesięcznie.
Nie zapłacisz już (na mocy prawa unijnego) obowiązkowych dotychczas składek na Polski ZUS.

NASI PARTNERZY:

  • Naszymi partnerami w Anglii są certyfikowane biura rachunkowe (FCCA);
  • Duże biura księgowe posiadające certyfikaty zarządzania (ISO 9001);
  • Ubezpieczone na kwoty powyżej 0,5 mln £;
  • Biuro Prawne w Anglii;
  • Zespół rezydentów i fachowców udzielających pomocy na miejscu w UK;
  • Tłumacze w PL i Anglii;
  • Kancelaria adwokacka w Polsce z ogromnym doświadczeniem i sukcesami w Sądzie Ubezpieczeń Społecznych;
  • Biuro podróży, które wyszuka dla Ciebie najtańsze lub najbardziej optymalne połączenia z Wielką Brytanią;
  • Firma w Wielkiej Brytanii, która zajmuje się kompletowaniem i nadzorem nad złożonymi wnioskami o A1 i A6 i Rezydenturę;

Zobacz pełną ofertę

I co najważniejsze!
Z nami również rozwiniesz swój biznes nie tylko w Anglii i Polsce, ale jeszcze we Włoszech, dzięki wspaniale działającej usłudze Swatanie Biznesowe

 

Sebastian Drozd

                        SebastianDrozd | www.drozd.biz 
                                 24.04.2015| Mały ZUS i Podatki na Facebooku 
                                                     | Optymalnie w Biznesie i Domu na Facebooku

Chcesz dowiedzieć się więcej na temat naszych rozwiązań?

Chcesz dowiedzieć się więcej na temat naszych rozwiązań?

Zadzwoń do mnie teraz lub zapisz się na newsletter aby krok po kroku samodzielnie wybrać rozwiązania dla Ciebie najbardziej odpowiednie.

*
*

Subskrypcja udana. Odbierz pocztę!

%d bloggers like this: